RECLUTAMIENTO PARA EMPRESAS · TRABAJOSIA

Publica tu oferta y encuentra talento en inteligencia artificial.

¿Buscas profesionales de IA generativa, machine learning, automatización o datos? Presenta tu vacante con toda la información relevante y gestiona el proceso desde una misma plataforma.

Necesitarás una cuenta de empresa y confirmar tu correo antes de crear la oferta.

01

Empleo especializado

Una plataforma centrada en oportunidades profesionales relacionadas con la inteligencia artificial y los datos.

02

Información transparente

Explica las responsabilidades, requisitos, ubicación, modalidad y condiciones de trabajo de tu vacante.

03

Panel propio

Consulta tus ofertas, edita borradores y revisa las candidaturas internas desde tu cuenta de empresa.

GUÍA PASO A PASO

Cómo publicar una oferta en TrabajosIA

Desde el registro inicial hasta la recepción de candidaturas, estos son los pasos que seguirás.

01
ACCESO

Crea una cuenta y selecciona el perfil de empresa

Abre el registro, elige Empresa y completa los datos solicitados. Si ya tienes cuenta, inicia sesión y entra en tu panel.

Ir al registro
02
VERIFICACIÓN

Confirma el correo con tu código de 6 dígitos

Recibirás un código de verificación en el correo registrado. Escríbelo en el aviso de tu panel. Hasta confirmar el correo, el formulario para crear o editar ofertas permanecerá bloqueado.

Si no encuentras el mensaje, revisa la carpeta de correo no deseado y utiliza las opciones de verificación que muestra tu cuenta.
03
CREACIÓN

Completa los datos de la oferta

Desde Mi cuenta → Mis ofertas → Nueva oferta, indica el título del puesto, descripción, ubicación, modalidad, experiencia o nivel, tipo de contrato y, cuando corresponda, rango salarial y especialidad.

Organiza la descripción en qué harás, qué necesitas y qué ofrecemos. Cuanto más concreta sea, más fácil será que un candidato valore si encaja.

04
CANDIDATURAS

Elige dónde recibir las solicitudes

Tienes dos modalidades: «En TrabajosIA», para recibir candidaturas internas con CV desde tu panel, o «En mi web», para dirigir a las personas candidatas a una URL de solicitud externa que debes facilitar.

Revisa el formulario antes de guardar o publicar; una oferta puede pasar por controles de aprobación de la plataforma.

05
SEGUIMIENTO

Gestiona la oferta y el proceso de selección

Desde el panel puedes consultar el estado de tus ofertas, editarlas o duplicarlas. Si seleccionaste candidaturas en TrabajosIA, podrás revisar las solicitudes recibidas y gestionar sus estados.

Cuando la vacante deje de estar disponible, actualiza su estado para evitar nuevas solicitudes innecesarias.

Acceder al panel
¿Ya tienes la información del puesto preparada?

Entra en tu cuenta y crea tu oferta desde el panel de empresa.

Empezar a publicar →
PREPARA TU VACANTE

Qué debe incluir una buena oferta de empleo en IA

Una descripción precisa evita malentendidos y ayuda a atraer candidaturas relevantes.

El puesto y el proyecto

Título reconocible, objetivo del rol, tareas habituales, equipo y tipo de proyecto de IA en el que participará la persona.

Competencias necesarias

Diferencia requisitos indispensables de los valorables: Python, LLM, RAG, agentes, MLOps, visión artificial u otras tecnologías que realmente se utilicen.

Condiciones de trabajo

Indica ubicación, teletrabajo o modalidad híbrida, jornada, tipo de contrato, experiencia requerida y rango salarial cuando sea posible.

Proceso de selección

Aclara si se solicita CV a través de TrabajosIA o se continúa en tu propia web, y explica brevemente las siguientes fases del proceso.

EJEMPLO ORIENTATIVO

Ingeniero/a de IA generativa

Proyecto: desarrollo de aplicaciones con modelos de lenguaje para automatizar procesos internos.

Funciones: integrar APIs de LLM, diseñar flujos RAG y evaluar la calidad de las respuestas.

Requisitos: experiencia demostrable con Python y APIs. Deseable experiencia en despliegue y monitorización.

Condiciones: concreta ubicación, modalidad, contrato y salario real antes de publicar.

EJEMPLOS PARA INSPIRARTE

Tres ejemplos de ofertas de empleo en inteligencia artificial

Textos orientativos: adapta funciones, requisitos, modalidad y salario a la vacante real. No son puestos publicados en TrabajosIA.

IA GENERATIVA

Ingeniero/a LLM y RAG

Objetivo: desarrollar un asistente interno que consulte documentación de forma segura.

Funciones: diseñar pipelines RAG, evaluar respuestas, integrar APIs y monitorizar calidad y costes.

Requisitos imprescindibles: Python, APIs y experiencia práctica con modelos de lenguaje. Valorable: observabilidad y despliegue en la nube.

Completar antes de publicar: ciudad, teletrabajo, contrato y banda salarial.

DATOS Y MODELADO

Data Scientist — Machine Learning

Objetivo: desarrollar modelos predictivos para mejorar decisiones del negocio.

Funciones: preparar conjuntos de datos, entrenar modelos, validar resultados y comunicar métricas al equipo.

Requisitos imprescindibles: Python, SQL, evaluación estadística y conocimiento de machine learning.

Completar antes de publicar: seniority, equipo, tecnologías reales, modalidad y remuneración.

AUTOMATIZACIÓN

Especialista en automatización con IA

Objetivo: automatizar procesos de atención y operaciones con supervisión humana.

Funciones: identificar procesos, integrar herramientas mediante APIs, documentar flujos y establecer controles de seguridad.

Requisitos imprescindibles: experiencia con integraciones y diseño de automatizaciones. Valorable: sistemas de evaluación de agentes.

Completar antes de publicar: responsabilidades, horario, ubicación, tipo de contrato y salario.

CONDICIONES COMERCIALES

¿Cuánto cuesta publicar una oferta en TrabajosIA?

Antes de anunciar un precio, debemos comprobar las condiciones comerciales efectivamente vigentes. No mostramos tarifas, descuentos ni promesas de gratuidad que no estén confirmadas.

Consulta las condiciones de publicación

Cuéntanos cuántas vacantes necesitas publicar y si prefieres recibir candidaturas dentro de TrabajosIA o en tu propia web.

Consultar condiciones →
PREGUNTAS FRECUENTES

Todo lo que necesitas saber antes de publicar

¿Puedo publicar una oferta sin registrarme?

No. Debes disponer de una cuenta de empresa y confirmar tu correo electrónico antes de acceder al formulario de nuevas ofertas.

¿Por qué debo confirmar el correo?

La verificación con un código de seis dígitos ayuda a proteger el acceso y reducir registros no validados. La creación y edición de ofertas queda bloqueada hasta completar ese paso.

¿Puedo guardar un borrador antes de publicar?

Una vez verificada tu cuenta puedes preparar y gestionar la oferta desde el panel, incluidos los borradores. Las cuentas pendientes de verificación no pueden guardar ofertas.

¿Recibo las candidaturas en TrabajosIA o en mi propia web?

Puedes elegir. Con candidatura interna las solicitudes y CV se consultan desde el panel. Si seleccionas candidatura externa, deberás indicar una dirección web válida donde el candidato pueda completar su solicitud.

¿Puedo editar o duplicar una oferta?

Sí, el panel de empresa contempla la edición y duplicación de ofertas. Los cambios pueden estar sujetos a los controles y estados de publicación de la plataforma.

¿Qué ocurre cuando caduca una oferta?

Las ofertas tienen una fecha de caducidad y el sistema contempla el bloqueo de nuevas candidaturas para ofertas vencidas. Conviene revisar y mantener actualizada cada vacante.

¿Es obligatorio indicar el salario?

El formulario permite especificar una banda salarial. Recomendamos incluirla siempre que sea posible y comprobar las obligaciones legales aplicables a la oferta.

¿Cuánto cuesta publicar?

No anunciamos un precio en esta página porque no hemos confirmado las condiciones comerciales vigentes. Para conocerlas, contacta con el equipo antes de publicar.

¿Quién puede consultar los CV recibidos?

Las candidaturas internas están vinculadas a la oferta y se gestionan desde la cuenta de empresa con los permisos correspondientes. Trata los datos recibidos únicamente para el proceso de selección y consulta nuestra Política de privacidad.

¿Puedo pedir ayuda para publicar una vacante?

Sí. Escríbenos desde la página de contacto indicando la incidencia o duda, sin incluir contraseñas ni códigos de verificación.

EL SIGUIENTE PASO ES TUYO

Convierte tu próxima vacante de IA en una oportunidad real.

Crea tu cuenta de empresa, verifica tu correo y prepara tu oferta con toda la información que necesita el talento especializado.